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诬告陷害诽谤也应追责

2018-12-4 08:20| 发布者: 安丘大众网 |原作者: 安丘大众网 分享到:

摘要: □刘焕杰  近期,潍坊市纪委通报了3起诬告陷害诽谤党员干部的典型问题。其中一则是临朐县某村支部委员刘某某等人,出于个人恩怨,捏造该村党支部书记苏某为参选县人大代表贿赂上级领导,在组织审查期间,提供虚假 ...

□刘焕杰
  近期,潍坊市纪委通报了3起诬告陷害诽谤党员干部的典型问题。其中一则是临朐县某村支部委员刘某某等人,出于个人恩怨,捏造该村党支部书记苏某为参选县人大代表贿赂上级领导,在组织审查期间,提供虚假情况对抗组织审查,最终刘某某受到撤销党内职务处分。通过案例我们不难发现,这些案件基本都是借上访举报之名,行诬告陷害诽谤之实,为达到个人私利而进行造谣中伤,损坏他人名誉,侵犯他人利益。
  好干部为什么容易被诬告陷害诽谤?原因无非是以下几个方面:一是好干部一般都是肯干事、敢干事的干部,但是“木秀于林,风必摧之”,这些干部勇于担当,敢于作为,必然也会遭到一些小人的嫉妒和打击;二是好干部一般都讲政治、讲原则,做事不留情面,这样难免就会得罪人,被认为“不会变通”;三是好干部一般专注做事,“认真的人最有魅力”,嫉妒者一般不做事,只想投机取巧。正所谓“君子谋事,小人谋人”。好干部被诬告陷害诽谤,而澄清事实又耗时费力,这让不少干部心力交瘁,严重挫伤了党员干部的工作积极性,甚至不少干部被迫停下了干事创业的脚步。
  保护担当者,严查诽谤者。要认真落实中央《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》和省委、省政府《关于激励干部担当作为干事创业的意见(试行)》,对党员干部既要“管”,又要“爱”。在干事创业的道路上,既要提醒党员干部不要“踏入雷池”,又要为其“撑腰打伞”,才有利于保护和支持干部敢作为、敢担当、敢进取。
  如果只强调对举报人权利的保护,而忽视对恶意举报甚至是诬告陷害诽谤者法律责任的追究,就会助长诬告之风。举报人有举报的权利,但也要承担相应的责任与义务,权利和义务是相辅相成的。正确行使党员权利、公民权利,客观公正的反映问题,是作为一名党员、一名公民的基本素质。对于恶意诽谤者,应加大对其打击力度,发现一起,查处一起,绝不姑息。属于公职人员的要给予相应的党纪政纪处分,涉嫌违法犯罪的要依法移交司法机关进行处理。严惩诬告陷害诽谤行为,不让好干部吃亏,不让投机钻营者得利,旗帜鲜明的保护肯干事、敢干事的干部,让他们撸起袖子加油干,使劲干,营造政通人和、安定有序的良好政治生态。

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